Continu Verbetermanager – Medische Zaken

Waar kom je te werken

Als QRC Continu Verbetermanager bij Sanquin maak je deel uit van een vooruitstrevende en recent gevormde QRC-afdeling, die zich richt op integratie van kwaliteit, risico en compliance. Deze afdeling bestaat uit diverse teams, waaronder Interne Audit, Risicomanagement & Compliance, QA-management, Regulatory Affairs & Compliance en QRC Verbetermanagement. Je speelt een cruciale rol in het verbeteren van processen rekening houdend met de kaders van alle wet- en regelgeving geldend bij Sanquin.

Waar lever jij meerwaarde

Als QRC Continu Verbetermanager handel je als businesspartner en ben je verantwoordelijk voor het adviseren van het management van medische zaken m.b.t. procesoptimalisatie en het opstellen van en focus aanbrengen van een verbeteragenda met zowel centrale projecten als afdelings-verbeterinitiatieven. Je handelt vanuit jouw uitgebreide kennis op gebied van continu verbetermethodieken én oog voor de dynamiek van een grote organisatie. Gezamenlijk de doelen bereiken en hiervan blijven leren is jou op het lijf geschreven. Je combineert in deze functie projectmatig werken en de  rol van proces-regisseur die de relevante stakeholders bij elkaar brengt, de verandering begeleidt en de effecten daarvan monitort. Je rapporteert hiërarchisch aan de Manager QRC verbeterprogramma’s.

Onderstaande taken en verantwoordelijkheden behoren concreet tot jouw werkzaamheden:

• Je bent verantwoordelijk voor het initiëren, plannen, (laten) realiseren en borgen van continu verbeterprojecten vanuit QRC binnen een afdeling en unit; Je sluit in afstemming met de directeur Medische zaken aan bij het MT van de afdeling en op indicatie in stuurgroepen;
• In samenwerking met jouw stakeholders binnen QRC en de afdeling/unit stel je een jaarlijkse verbeterprojectenagenda op met realisatie- en implementatie doelstellingen. Op basis van QRC data en ontwikkelingen binnen een afdeling/unit stel je onderbouwde verbetervoorstellen op;
• Je organiseert projectgroepen, geeft interne trainingen en stelt werkinstructies op voor medewerkers om het bewustzijn en belang van leren als organisatie en om procesverbeteringen te borgen;
• Je documenteert, onderhoudt en deelt relevante informatie, rapportages met alle belanghebbenden binnen QRC en afdeling/unit;
• Je neemt actief deel aan het werkoverleg met andere continu verbetermanagers binnen de QRC organisatie om ‘best practises’ en voortgang van projecten te bespreken;
• Je rapporteert resultaten, trends en afwijkingen aan de Manager QRC verbeterprogramma’s en denkt actief mee in het blijven ontwikkelen van het centrale continu verbeterbeleid.

Wat breng je daarvoor mee?

Je bent een verbinder pur sang met een scherp oog voor kwaliteit en resultaat. Vanuit jouw expertise in continu verbeteren weet je mensen mee te nemen in verandering – met overtuigingskracht, empathie en visie.

Daarnaast breng je mee:

• Minimaal 4 jaar ervaring in continu verbeteren, procesoptimalisatie of performance management – bij voorkeur in een medische of farmaceutische omgeving;
• Grondige kennis van methodieken als Lean, Six Sigma of Continu Verbeteren;
• Affiniteit met of kennis van kwaliteit, risicomanagement, veiligheid, privacy en informatiebeveiliging;
• Ervaring met stakeholdermanagement in complexe organisaties;
• Uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat heeft Sanquin jou te bieden?

Je gaat aan het werk in een grote, complexe en dynamische omgeving. Sanquin is continue in beweging. Daarnaast bieden we je het volgende aan:

• Marktconform salaris op basis van ervaring;
• 8,33% eindejaarsuitkering en 8,33% vakantiegeld, flexibel opneembaar;
• 201 verlofuren bij een fulltime (36 uur) dienstverband, waarvan 7 vakantiedagen onderdeel zijn van jouw individueel keuzebudget;
• Een ruime reisvergoeding in kosten, tegemoetkoming vanaf de eerste kilometer;
• Om de 3 jaar € 2.000 ontwikkelbudget voor je professionele ambities;
• Collectieve afspraken bij diverse verzekeraars;
• Meerkeuzesysteem waarbij eigen arbeidsvoorwaarden kunnen worden samengesteld;
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Wij dragen 65% bij.

Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.sanquin.org/nl/werken-bij/wie-we-zijn/cao-sanquin.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Selma Wijsman, Corporate Recruiter (s.wijsman@sanquin.nl). Ben je enthousiast geworden en herken jij je in het profiel van QRC Continu Verbetermanager bij Sanquin? Solliciteer dan direct met je CV en motivatie via onderstaande sollicitatiebutton (Een pre-employment screening en/ of Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunnen deel uitmaken van de procedure).

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Sanquin aanvaardt geen ongevraagde hulp van bureaus voor deze vacature. Toegestuurde cv's (in welke vorm dan ook) door bemiddelingsbureaus aan enige medewerker van Sanquin zonder geldige schriftelijke zoekopdracht, worden gezien als eigendom van Sanquin waarvoor op geen enkele wijze een vergoeding verschuldigd is.